Empezamos con la primera clase del Curso denominado “Procedimiento Inspectivo y Procedimiento Sancionador del Sistema de Inspección del Trabajo”, el cual consta de dos grandes secciones. br El estudio de estos temas fortalecerá las capacidades de los operadores jurídicos y de los gestores de recursos humanos de las organizaciones, ya sean públicas o privadas, para el diseño oportuno de una estrategia preventiva de mejora continua, o para una adecuada defensa y protección de los intereses y derechos de las empresas frente a los actos de fiscalización que ejerce el Estado peruano, sobre todo en materia laboral y de seguridad y salud en el trabajo.