Un estudio muestra que , 35 millones de residentes de la UE, no pueden costear unas vacaciones anuales.
Un estudio de la Confederación Europea de Sindicatos muestra que la mayoría de las familias de bajos ingresos de la Unión Europea no pueden permitirse tomarse unas vacaciones.
Un estudio de la Confederación Europea de Sindicatos muestra que la mayoría de las familias de bajos ingresos de la Unión Europea no pueden permitirse tomarse unas vacaciones.
Unas vacaciones no deben ser un lujo para unos pocos. Si bien muchos trabajadores disfrutan de tiempo libre con amigos y familiares, millones se están perdiendo debido a los bajos salarios, Esther Lynch, secretaria general adjunta de la Confederación Europea de Sindicatos, vía ABC.
Unas vacaciones no deben ser un lujo para unos pocos. Si bien muchos trabajadores disfrutan de tiempo libre con amigos y familiares, millones se están perdiendo debido a los bajos salarios, Esther Lynch, secretaria general adjunta de la Confederación Europea de Sindicatos, vía ABC.
El aumento de la desigualdad en las vacaciones muestra cómo los beneficios del crecimiento económico en Europa durante la última década no se han compartido de manera equitativa, Esther Lynch, secretaria general adjunta de la Confederación Europea de Sindicatos, vía ABC.
El estudio utilizó datos de Eurostat, la oficina de estadística de la UE.
Esos datos sugieren que el 28% de las personas mayores de
16 años carecen de los medios económicos para disfrutar de unas vacaciones de una semana.
Para aquellos cuyos ingresos caen por debajo del umbral de riesgo de pobreza de Eurostat, esa cifra aumenta al 59,5%.
El umbral de riesgo de pobreza se establece en el 60% del ingreso medio nacional.
Los salarios mínimos legales dejan a los trabajadores en riesgo de pobreza en al menos 16 estados miembros de la UE y 22 millones de trabajadores ganan menos del 60% de la media, Estudio de la Confederación Europea de Sindicatos, a ABC.
La CES está trabajando con legisladores europeos para introducir un "umbral de decencia" en la legislación de la UE.
La ley garantizaría que los salarios mínimos legales nunca sean inferiores al 60% del salario medio y al 50% del salario medio de cualquier nación de la UE.
La organización dijo que la medida podría ayudar a generar un aumento salarial a más de 24 millones de personas.