L’un des arguments les plus souvent employés pour défendre la cause de la diversité, c’est que la diversité nous rend plus intelligents. Pour résoudre des problèmes, pour être créatif, pour dépasser ses concurrents, il faut « penser différent », comme le disait la célèbre publicité d’Apple. Et pour éviter les ravages de la pensée unique, rien de tel que d’inclure des individus différents. Ainsi, la diversité rendrait les équipes plus performantes. [...