Accompagnement de dirigeants et décideurs d'entreprises à forte valeur ajoutée de type intellectuel :br br - réflexions stratégiques,br - développement de leadership,br - facilitation de mutations culturelles,br - évolution de carrière et transitionsbr - recherche de sens et engagement,br - fédération d'équipes multiculturelles,br - prise en compte de la souffrance psychiquebr br